دانلود پرسشنامه مديريت تضاد،
در قالب word و در 3 صفحه، قابل ویرایش.
تعداد سوالات پرسشنامه : 30
قسمتی از توضیحات این پرسشنامه :
هدف: سبك مديريت تضاد افراد را روشن مي سازد.
نحوه تكميل: تصور كنيد كه در يك موقعيت كاري با مخالفت سرپرست مستقيم خود مواجه شده ايد سپس نشان دهيد در مقابله با شرايطي كه در قالب عبارات ذيل آمده است، غالبا چه نوع رفتاري را برمي گزينيد. براي هر عبارت عددي انتخاب كنيد كه با رفتار شما بيشترين شباهت را داشته باشد. در اينجا جواب درست يا غلط وجود ندارد. لطفا به تمامي عبارات براساس طيف زير پاسخ دهيد.
نحوه تكميل: تصور كنيد كه در يك موقعيت كاري با مخالفت سرپرست مستقيم خود مواجه شده ايد سپس نشان دهيد در مقابله با شرايطي كه در قالب عبارات ذيل آمده است، غالبا چه نوع رفتاري را برمي گزينيد. براي هر عبارت عددي انتخاب كنيد كه با رفتار شما بيشترين شباهت را داشته باشد. در اينجا جواب درست يا غلط وجود ندارد. لطفا به تمامي عبارات براساس طيف زير پاسخ دهيد.
تعدادی از سوالات این پرسشنامه :
1. من نظرات خود را با ايده هاي سرپرستانم مي آميزم تا توافق ايجاد نمايم .
2. من از بحث راجع به موضوعاتي كه منجر به نزاع با سرپرستانم مي شود ، خودداري مي كنم .
3. من در مخالفت با سرپرست خود ابراز نظر مي كنم .
4. راه حلي را پيشنهاد مي كنم كه ديدگاه هاي طرفين در ان گنجانده شده است .
5. من مي كوشم تا وضعيت عدم توافق را روشن كنم .
2. من از بحث راجع به موضوعاتي كه منجر به نزاع با سرپرستانم مي شود ، خودداري مي كنم .
3. من در مخالفت با سرپرست خود ابراز نظر مي كنم .
4. راه حلي را پيشنهاد مي كنم كه ديدگاه هاي طرفين در ان گنجانده شده است .
5. من مي كوشم تا وضعيت عدم توافق را روشن كنم .
